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    面试时,候选人的三句话直接出局!

    时间:2023-02-05 20:31:44  编辑:互联网  来源:  浏览:1763次   【】【】【网站投稿
    很多人都说,一面试就超级紧张,非常不喜欢面试,总是觉得自己不知道说啥好,还会担心说错话,其实反过来想

    面试时,候选人的三句话直接出局!(图1)

    很多人都说,一面试就超级紧张,非常不喜欢面试,总是觉得自己不知道说啥好,还会担心说错话,其实反过来想一想,作为面试官,他们何尝不是希望每面试一个,都是自己所需要的人才呢。作为一个刚刚入行一年的HR,我们今天不说任何面试技巧,只说说三个雷区,只要在面试过程中,你说过这三句话中的一句,你的这次面试基本就算失败了,面试官那句所谓的我们考虑考虑,其实就是宣判死刑。前1句:“我这个人没什么缺点,较大的缺点就是追求完美!”往往说出这句话,都是因为面试官提出了一个问题,“你觉得你有什么缺点呢?”对于这个问题,很多人觉得无法正面回答,说实话可能会影响面试官对自己的印象,说假话又不知道怎么编。可是即便你不知道怎么回答,或者只能说实话,也不要说出上面这句话,会让面试官觉得你要么是个自大狂,要么就是太虚伪,两种印象都不算好。第二句:“我跳槽是因为老板迟迟不给我加工资。”面试的时候,面试官还会了解一下你上一份工作辞职的原因,这是一个例行公事的流程,也想从侧面了解一下,你处理和原来公司老板关系的方式,作为对你日后工作表现的一种评估。可是如果你的回答只与薪资有关,会让面试官觉得你这个人不够忠诚,是个唯利是图的人,所有的领导都不喜欢这种不懂游戏规则的员工。第三句:“我不能加班,也不想出差。”对于一个公司来说,什么较重要?员工的忠诚和任劳任怨,老板当然喜欢那种愿意配合公司安排的人,那些还没来上班,就表示这也不行,那也不愿意的,真的不在任何公司的考虑范围内。看吧,面试是一个双方都不那么愉快的过程,面试者紧张,面试官着急,大家较好的结果就是,面试官提问的全面但不苛刻,面试者回答的有所准备而且自然,而不是每一题都是送命题,每个回答都能让人啼笑皆非。

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